11月24 日，五洲礦業(yè)召開中層以上干部擴(kuò)大會(huì)議，傳達(dá)集團(tuán)公司總經(jīng)理馬寶平在公司調(diào)研時(shí)的講話精神，統(tǒng)一干部思想。五洲礦業(yè)公司總經(jīng)理艾軍、黨委書記張軍春分別講話。指出，要不斷強(qiáng)化憂患意識(shí)，開動(dòng)腦筋，拓寬視野，尋求脫困求生的應(yīng)對(duì)措施，認(rèn)真做好四季度生產(chǎn)組織，精心謀劃2015年工作。
一是要求干部職工增強(qiáng)大局意識(shí)，做到上通下達(dá)，令行禁止?？朔^望等待情緒，凝神聚力，團(tuán)結(jié)一致，戰(zhàn)勝困難，確保全年?duì)I業(yè)收入23億目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。
二是細(xì)化、量化管理。著手全年工作總結(jié)，通盤考慮明年工作計(jì)劃，進(jìn)一步細(xì)化和完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，把定編定崗定員工作做實(shí)做細(xì)，不留“泡沫”。
三是在維護(hù)公司利益和制度上要敢于較真碰硬，不能做“好人”不作為。
四是加快技改項(xiàng)目收尾工作。球磨機(jī)改造現(xiàn)已完成，產(chǎn)能釋放凸顯。要進(jìn)一步做好工藝管線改造，使工藝與處理量相匹配。對(duì)氫氧化鈣替代白灰、硫酸回收等技改項(xiàng)目要年底前完成并出效益。同時(shí)，要加快鋅碴提銀項(xiàng)目的試驗(yàn)工作，11月底要啟動(dòng)生產(chǎn)。抓緊探索紅釩替代片釩生產(chǎn)50釩鐵和釩氮合金的新工藝，務(wù)求在降本增效上有新的重大突破。加快開發(fā)下游產(chǎn)品，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條。加快高純金屬釩項(xiàng)目的推進(jìn)，促使項(xiàng)目早動(dòng)工早見效。
五是切實(shí)做好冬季“八防”工作，特別是要搞好安全環(huán)保工作，確保生產(chǎn)安全，環(huán)保達(dá)標(biāo)。
六是做好干部考核聘用工作。嚴(yán)格按干部管理規(guī)定選撥任用干部，使想干事的有舞臺(tái)，愛干事的有機(jī)會(huì)，混日子的沒位子。為官不為的，發(fā)現(xiàn)一起嚴(yán)肅處理一起。
七是面對(duì)困境，信心不減，不等不靠不伸手，集思廣益，群策群力，尋出路，找機(jī)遇，謀發(fā)展。
八是關(guān)心職工，凝聚人心，形成合力，調(diào)動(dòng)一切積極因素，以飽滿的熱情投入到生產(chǎn)經(jīng)營工作中。