為進一步提高紀檢工作質(zhì)量和水平，優(yōu)化工作方式方法，我在深入學習黨的二十大報告、二十屆中央紀委二次全會精神和習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述的基礎上，對照《中國共產(chǎn)黨問責條例》，認真學習研讀了《精準規(guī)范問責政策研究與案例分析》這本書，感觸頗多，受益匪淺。
這本書以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨章為根本遵循，把“兩個維護”作為根本原則和首要任務，以失職失責行為切入口，聚焦管黨治黨政治責任，針對實踐中出現(xiàn)的問責不力、問責泛化簡單化等問題，意在提高問責工作的政治性、精準性和時效性。全書共分為兩部分，上篇為問責工作政策研究，文章緊扣問責條例主要條款，分別對問責的概念、原則、主體、對象、方式、程序等重要內(nèi)容，以及問責調(diào)查取證、量紀處理、容錯糾錯等實踐中常見的疑難問題，結(jié)合理論與實務逐一深入分析，系統(tǒng)釋疑解惑；下篇為問責典型案例分析，這些案例問責調(diào)查事實較為清晰，處理較為恰當，具有普適性和典型性。在案例分析結(jié)構(gòu)方面，從基本案情，問責調(diào)查情況、責任認定和量紀處理考慮、以案促改工作和認識體會等多個維度，結(jié)合具體案情全面分析論證。這些理論和實踐為基層紀檢機構(gòu)開展問責啟動、調(diào)查取證、定性處理、整改糾偏等工作提供了基本思路和實施路徑。
我長期從事基層黨建和紀檢工作，先后參加過集團公司黨委兩輪政治巡察工作，對黨的路線方針政策、理論創(chuàng)新成果和全面從嚴治黨有著清醒的認識，對基層黨建紀檢工作的難點、堵點有著更加深刻的體會。通過學思悟踐，我深刻認識到問責在推動全面從嚴治黨中的重要性、嚴肅性和規(guī)范性，也從中把握了《中國共產(chǎn)黨問責條例》的結(jié)構(gòu)概念、問責原則、工作流程和方式方法。但重點是如何消化吸收，轉(zhuǎn)化運用，以提升紀檢干部的綜合實踐能力。結(jié)合工作實際，我淺談幾點感悟：
我認為，開展精準規(guī)范問責，對違紀違規(guī)行為能夠達到查處一起、震懾一批、教育一片的警示教育作用，但更為重要的是科學預防和源頭治理。這就需要黨組織嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，紀檢機構(gòu)發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀職責，緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”、重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以黨內(nèi)監(jiān)督為主導，實現(xiàn)政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、審計監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機貫通，筑牢黨員干部防腐拒變和廉潔從業(yè)的底線。
問責的實質(zhì)是問出實干、問出擔當。作為一名合格的紀檢干部，應該準確理解把握問責概念，深刻領(lǐng)會問責工作原則，準確界定問責對象，積極參與實戰(zhàn)操練，精準運用問責方式，依規(guī)依紀開展問責調(diào)查。同時，用好“三個區(qū)分開來”，將“有錯”變“有為”，激勵干部擔當作為，實現(xiàn)問責的政治效果、紀法效果和社會效果有機統(tǒng)一。
我堅信，只有堅持黨的領(lǐng)導，加強黨的建設，把握好國有企業(yè)的“根”和“魂”，持續(xù)深化全面從嚴治黨力度，提升黨員干部的理論水平和政治素養(yǎng)，解決好黨組織軟弱渙散的問題，發(fā)揮基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)黨員干部謀事創(chuàng)業(yè)、擔當作為的活力，才能推動企業(yè)高質(zhì)量高效益協(xié)同發(fā)展。