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冶礦集團召開第十一次黨委理論學習中心組學習(擴大)會議
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來源:冶礦集團|2020/12/24 9:56:00|作者:杜玉娟|人氣:3336

12月18日下午,冶礦集團召開第十一次黨委理論學習中心組學習(擴大)會議,黨委書記、董事長虎尚友出席會議并講話,會議由黨委委員牒峰主持。

牒峰從省委十三屆八次全會會議概況、“十三五”時期我省取得的重大成就、陜西提出的“十四五”發(fā)展方向以及2035年遠景目標、省委書記劉國中強調的四項要求等4個方面對全會精神進行了宣傳宣講,他要求領導干部要結合企業(yè)實際,對標對表深入學習,把全會精神轉化為企業(yè)發(fā)展的精神動力,轉化為推動各項工作的行動實踐。

會議通過觀看視頻的形式對《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》進行了系統(tǒng)學習,通過學習,大家對《條例》制定的目的、代表的產(chǎn)生要求及流程、委員會的產(chǎn)生、選舉的實施、呈報審批流程、紀律和監(jiān)督的執(zhí)行等有了直觀、形象的了解。

會議通過PPT形式學習了《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,會議認為,領導干部要通過黨內(nèi)生活中出現(xiàn)的一些突出問題,認識到黨內(nèi)政治生活的重要作用,要對照《準則》提出的12個方面的明確要求和具體規(guī)定,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

會議還學習了《陜西有色金屬控股集團有限責任公司領導人員管理辦法》和全國勞動模范郭文生同志的先進事跡。

虎尚友強調,理論學習務必要注重學以致用,知行合一,要結合自身實際把學到的思想和精神運用到企業(yè)發(fā)展中,要抓住“管理”和“技術”這兩個關乎企業(yè)發(fā)展命運的“輪子”,強化管理提升,推動科技創(chuàng)新,強化鼓勵激勵機制的運用,激發(fā)廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)的激情和勇氣,為干部職工擁有幸福感、獲得感、安全感創(chuàng)造先決條件。

虎尚友指出,郭文生同志是陜西有色金屬集團系統(tǒng)被授予的全國勞動模范,是我們身邊的榜樣,我們要在冶礦集團系統(tǒng)深入學習,大力弘揚勞模精神、工匠精神。他勉勵年輕人要迎難而上,加強學習,武裝自我,向實踐學習,向基層學習,一個問題一個問題解決,一個難關一個難關攻陷,營造冶礦集團系統(tǒng)攻堅克難、你爭我趕的工作氛圍。

虎尚友指出,陜西有色金屬集團為冶礦集團配備了一個專業(yè)健全、結構合理、團結協(xié)作的領導班子,我們要以此為契機,將提升企業(yè)管理放在最重要、最突出的位置,重視人才儲備和接續(xù)工作,完善人才梯隊建設,總結經(jīng)驗,汲取教訓,創(chuàng)新思維,努力化解企業(yè)風險,竭力推動企業(yè)提質增效、對標世界一流和穩(wěn)增長等工作,助力冶礦集團系統(tǒng)向高質量高效率發(fā)展不斷邁進。

冶礦集團全體在崗領導班子成員、中層干部、黨員共計30余人參加了此次會議。

【責任編輯:王涵瑞】

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