動員千遍，不如問責(zé)一次。為充分發(fā)揮問責(zé)這把“利劍”的震懾作用，陜西有色集團公司紀委在二屆二次職代會暨2019年工作會議上通報了2018年監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)情況，對違紀違規(guī)人員點名道姓通報曝光，彰顯陜西有色集團黨委、紀委深入推進全面從嚴治黨的鮮明態(tài)度和堅強決心。
一年來，陜西有色集團紀委共運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理141人次。其中，第一種形態(tài)90人次（誡勉談話30人次，提醒談話35人次，組織處理25人次），占“四種形態(tài)”處理總?cè)舜蔚?3.6%；第二種形態(tài)32人次（其中黨紀處分13人次，政務(wù)處分17人次，黨紀、政務(wù)雙重處分2人），占22.8%；第三種形態(tài)19人次（黨紀處分1人次，政務(wù)處分12人次，黨紀、政務(wù)雙重處分6人次），占13.6%。
為持續(xù)鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，陜西有色集團紀委堅持節(jié)前提醒和日常監(jiān)督，嚴肅查處頂風(fēng)違紀問題和隱形變異行為。對19家權(quán)屬企業(yè)進行了糾正“四風(fēng)”專項檢查，匯總各類問題線索294條，抽查率達到68%。對49條明顯存在違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題線索，2次發(fā)文點名道姓、通報曝光。全年集團系統(tǒng)共受理信訪舉報問題線索164件（重復(fù)件77件），較同期增長205%；初核57件，談話函詢17件，立案審查6件，予以了結(jié)7件，信訪處置率為100%，共處理46人，其中：提醒談話7人，誡勉談話23人，組織處理1人，黨紀處分7人，政務(wù)處分4人，黨紀、政務(wù)雙重處分4人。陜西有色集團公司黨委、紀委對4家發(fā)生問題的權(quán)屬企業(yè)14名相關(guān)責(zé)任人進行追責(zé)問責(zé)，提醒談話9人,黨內(nèi)警告處分1人，黨內(nèi)嚴重警告處分1人，撤銷黨內(nèi)職務(wù)、行政記大過處分3人，責(zé)成權(quán)屬企業(yè)黨委對24名相關(guān)責(zé)任人進行追責(zé)問責(zé)，給予相應(yīng)黨紀、政務(wù)處分和組織處理。對2起上級組織處理的相關(guān)人員點名通報。
2019年，陜西有色集團紀委將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，貫徹落實全面從嚴治黨新要求，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營這個中心，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，不斷取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新成效，為貫徹落實黨的十九大戰(zhàn)略部署和陜西的追趕超越貢獻更大力量。