中國有色金屬報、西北在線、網(wǎng)易新聞、搜狐網(wǎng)、騰訊網(wǎng)、今日頭條、一點資訊：陜西省鈦鎳材料創(chuàng)新中心舉行專家聘任儀式
近日，陜西省鈦鎳材料創(chuàng)新中心（以下簡稱"鈦鎳創(chuàng)新中心"）舉行專家聘任儀式。寶鈦集團(tuán)副總經(jīng)理、總工程師何書林出席儀式。寶鈦研究院副院長、鈦鎳創(chuàng)新中心主任劉繼雄主持儀式。
聘任儀式上，何書林向西北工業(yè)大學(xué)教授李淼泉、西安交通大學(xué)教授張金鈺、西安建筑科技大學(xué)教授王文及寶鈦集團(tuán)、寶鈦股份、裝備科技公司、特種金屬公司、裝備制造公司等單位的專家代表頒發(fā)了聘書。聘任專家代表表示，將以鈦鎳創(chuàng)新中心為平臺，用專業(yè)知識和研究經(jīng)驗，協(xié)助寶鈦攻克產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的“卡脖子”技術(shù)難題，助力人才創(chuàng)新能力提升。
劉繼雄匯報了鈦鎳創(chuàng)新中心的建設(shè)進(jìn)展情況；鈦鎳創(chuàng)新中心新材料實驗室主任張智鑫對《陜西省鈦鎳材料創(chuàng)新中心專家委員會管理辦法》進(jìn)行了介紹。與會領(lǐng)導(dǎo)和受聘專家在深入了解鈦鎳創(chuàng)新中心的建設(shè)規(guī)劃、運營模式及研究方向后，對其發(fā)展前景充滿信心，并希望充分發(fā)揮區(qū)域資源優(yōu)勢，通過企業(yè)和高校間的強(qiáng)強(qiáng)合作，著力打造以技術(shù)為主導(dǎo)、產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同、成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用高效、人才隊伍不斷壯大、交流合作深入融合的創(chuàng)新平臺；同時對鈦鎳創(chuàng)新中心的發(fā)展和建設(shè)提出了意見和建議。
此次聘任儀式恰逢鈦鎳創(chuàng)新中心籌建一周年，是鈦鎳創(chuàng)新中心建設(shè)的里程碑，也是鈦鎳創(chuàng)新中心深化產(chǎn)學(xué)研合作、推動鈦鎳合金及先進(jìn)材料技術(shù)創(chuàng)新的重要舉措，標(biāo)志著其在高端人才引進(jìn)與科研實力提升方面邁出了關(guān)鍵的一步。后續(xù)，鈦鎳創(chuàng)新中心將依托聘任專家，加快專家委員會建設(shè)與運行，助力鈦鎳創(chuàng)新中心高質(zhì)量發(fā)展。
寶鈦股份副總經(jīng)理陶海林，寶鈦集團(tuán)副總工程師、寶鈦研究院院長張平輝，科技部、西安寶鈦新材料負(fù)責(zé)人等參加儀式。
（中國有色金屬報：https://paper.cnmn.com.cn/Content.aspx?id=193023&q=5143&v=7）
（西北在線：http://www.xbxxb.com/2025/0603/1074955.html）
（網(wǎng)易新聞：https://c.m.163.com/news/a/K154271B0550A3NK.html?spss=newsapp&spsnuid=&spsdevid=MTA4NzgxMWU2YjZjZmEwMV83MWJmNWE1ZWUwNWZfUmVkbWlfMjMxMTNSS0M2Qw%253D%253D&spsvid=NzFiZjVhNWVlMDVmYzg3Yg%253D%253D&spsshare=wx&spsts=1748948991089&spstoken=DVbv%2FVgxsXdXz3jFttMf%2FcudEb041zE4%2BiCXHZOdG9iIJR7aivTb1BDHZFoXXFv4）
（搜狐網(wǎng)：https://m.sohu.com/a/901126006_120122160?scm=10001.325_13-109000.0.0.5_32&spm=smwp.channel_247.block2_307_epwR4p_1_fd.5.1748948914857sAtzUxy_324）
（騰訊網(wǎng)：https://page.om.qq.com/page/OwyLPTgTI2VtS1-_DVXpXxNw0?ADTAG=tgi.wx.share.message）
（今日頭條：https://www.toutiao.com/article/7511639041608090121/?iid=0&app=news_article&category_new=profile_all&chn_id=94349491494&req_id_new=202506031911287DDC1B5BC6312AA5DCA3&wxshare_count=2&utm_source=&source=m_redirect）